Learning Development

PT Yudha Mulya · 📍 Balikpapan · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 8.000.000 – Rp 9.000.000 per month
PT Yudha Mulya adalah perusahaan yang bergerak di bidang perdagangan umum dengan komitmen untuk terus berkembang dan meningkatkan kualitas sumber daya manusia. Kami sedang mencari seorang Learning Development yang akan membantu kami dalam mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan yang efektif untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan. Anda akan bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil, dengan kesempatan untuk berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan merancang program pelatihan yang sesuai dengan kebutuhan bisnis dan perkembangan industri.,Mengimplementasikan program pelatihan dengan menggunakan berbagai metode dan teknologi pembelajaran yang efektif.,Mengkoordinasikan dengan berbagai departemen untuk memastikan program pelatihan sesuai dengan tujuan perusahaan.,Mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan untuk memastikan pencapaian tujuan pembelajaran.,Menyediakan dukungan dan bimbingan kepada karyawan dalam mengembangkan keterampilan dan pengetahuan mereka.,Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.,Membuat laporan berkala tentang kemajuan dan hasil program pelatihan.,Bekerja sama dengan tim untuk memastikan semua program pelatihan berjalan dengan baik.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Pendidikan, Psikologi, Manajemen Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun dalam perancangan dan pengembangan program pelatihan.,Pengalaman dalam menggunakan berbagai metode dan teknologi pembelajaran seperti e-learning, workshop, dan pelatihan tatap muka.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.,Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil.,Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.,Kemampuan untuk membuat laporan berkala tentang kemajuan dan hasil program pelatihan.

🛠️ Keahlian

Pemahaman mendalam tentang teori dan praktik pembelajaran.Kemampuan untuk merancang program pelatihan yang menarik dan efektif.Kemampuan untuk menggunakan teknologi pembelajaran modern.Kemampuan untuk mengukur dan mengevaluasi efektivitas program pelatihan.Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan berbagai tingkat manajemen.Kemampuan untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait